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『この時期だからこそ注意したい就活のポイントは?』

担当エージェント:田崎

今からだと「秋採用」近いです。
「秋採用」といのうは、なんらかの事情により春の採用に
応募出来なかった方や単純に企業側の人材の確保のために秋に採用の
募集をすることです。


「秋採用」と聞くと「補欠要員」というイメージを
持たれる方もいるかもしれませんが、そんなことはありません。
学業等の理由で春の時点では実力を出し切れなかった学生の中にも、
光る人材は多くいるものですし、形式的なマナーや、
端的に”自分”を表現する、というそれまでの人生では積むことの
できない経験を試されるだけに、ほんのちょっとの気付きで
大きく印象の変わる就活生は、常に多いのです。