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[静岡]新卒採用数「増やす」35% 企業の採用意欲高く

静岡新聞社が県内主要企業に2017年春の新卒採用計画をアンケートを行った。

回答があった83社のうち、16年春より採用数を「増やす」と回答した企業は全体の35%だった。

「増やす」とした企業は29社。内訳は、小売り、金融、物流、福祉など非製造業が17社。
自動車部品や食品、楽器など製造業の12社。

採用を増やす理由として、もっとも多く挙げられたのは「事業拡大」だった。次いで「年齢構成バランスを保つため」という理由が
挙げられた。

また、採用を「16年並み」は38社だった。

採用数を維持する理由は、年齢構成バランスを整えるためが約半数の18社で、事業拡大の6社を大きく上回った。

「増やす」「16年春並み」を合わせると80%に上り、企業は事業拡大や社員の年齢層バランスを保つことを狙いに、採用意欲を高めている。

(5月12日 静岡新聞より転記)